Newsbeiträge

Der Landesjugendring Rheinland-Pfalz e.V. sucht zum 01.09.2020 eine Geschäftsführerin/einen Geschäftsführer (m/w/d)

am 25. Nov 2019 - 04:03 Uhr

für die Nachfolge der langjährigen Vorgängerin, die ihren Ruhestand antritt.

Stellenausschreibung GF

Die Aufgaben bestehen in der gesamtverantwortlichen Leitung der Geschäftsstelle des Landes-jugendringes, in der Zuständigkeit für alle administrativen und haushalterischen Aufgaben sowie - in Abstimmung mit dem Vorstand – in der fachlichen und politischen Vertretung der Jugendverbandsarbeit in Rheinland-Pfalz.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

  • - die verantwortliche Steuerung der organisatorischen und finanztechnischen Abläufe sowie Fach- und Dienstaufsicht über das Personal der Geschäftsstelle
  • - Akquise und Bewirtschaftung von öffentlichen Mitteln sowie von Drittmitteln
  • - Bearbeitung jugendpolitischer Grundsatzfragen sowie Erarbeitung jugendpolitischer Stellung-nahmen
  • - Vertretung der Positionen und Interessen des Landesjugendringes und seiner Mitgliedsverbände gegenüber Öffentlichkeit, Politik und Verwaltung.
  • - Fachliche Beratung und Unterstützung der Mitgliedsverbände in rechtlichen und jugend-politischen Fragen
  • - Zusammenarbeit mit Fachorganisationen und Einrichtungen der Jugendarbeit und Jugendhilfe sowie Wahrnehmung von Außenvertretungen in landes- und bundesweiten Gremien
  • - Entwicklung von Strategien in aktuellen jugendpolitischen Handlungsfeldern sowie die Erstellung von Bedarfsanalysen und deren Bewertung
  • - Vorbereitende Zuarbeit für die Beschlussgremien des Landesjugendringes sowie fachliche Beratung und Betreuung von Gremien und Arbeitsgruppen des Landesjugendringes, insbesondere des Vorstandes
  • - Konzeptionierung und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen
  • - Koordination und inhaltliche Betreuung der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Wir erwarten:
- Eine abgeschlossene Hochschulausbildung – oder vergleichbare Qualifikation - in einem für die Kinder- und Jugendhilfe relevanten Bereich

- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Jugend-arbeit/Jugendverbandsarbeit, Jugendhilfe und Jugendpolitik sowie deren Strukturen und Wirkungszusammenhängen

- Erfahrungen in der jugendpolitischen Gremienarbeit

- Kenntnisse in Betriebswirtschaft sowie der Bewirtschaftung von öffentlichen Mitteln und privaten Mitteln (Bund, Land, Stiftungen etc.)

- Erfahrungen in der Leitung sozialer Organisationen – vorzugsweise im Bereich Jugendhilfe - sowie Personalführung und –entwicklung

- Fundierte Kenntnisse in den arbeitsfeldrelevanten Rechtsbereichen (Zuwendungs-, Tarif-, Jugendhilferecht)

- Sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift

- solide EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur digitalen Weiterentwicklung der Arbeit des Landesjugendringes

- ein hohes Verantwortungsbewusstsein

- sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Entscheidungs- und Innovationsfreude, Planungs- und Organisationsfähigkeit

- Team- und Konfliktfähigkeit sowie Belastbarkeit, die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und mehrtägigen Dienstreisen

Wir bieten:
- eine Personalstelle mit einem Arbeitsumfang von 100 %

- Vergütung angelehnt an TV-L 13 (angestrebt) inklusive betrieblicher Altersversorgung

- ein vielseitiges und innovationsfreudiges Arbeitsfeld bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber mit einem hochengagierten und qualifizierten Team von Mitarbeitenden

- flexible Arbeitszeitgestaltung

- die Möglichkeit, an der Profilbildung und Mitgestaltung einer landesweit anerkannten und  gut vernetzten Organisation mit zu wirken

- Möglichkeiten zur Fortbildung


Der Arbeitsort ist Mainz.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungen (postalisch oder digital/PDF) senden Sie bitte bis zum 03. Januar 2020 an:

Landesjugendring Rheinland-Pfalz e.V.
- zu Hd. Delia Helmerking - 
Raimundistraße 2
55118 Mainz.

bewerbung@ljr-rlp.de

Weitere Informationen erhalten Sie unter 0 61 31 / 96 02 02 (Delia Helmerking).

 

 
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